
- Prete
- Vigile del Fuoco
- Fisioterapista
- Autore
- Insegnante di Sostegno
- Insegnante
- Artista
- Psicologo
- Agente finanziario
- Operatore tecnico
Non è così sorprendente che un'occupazione come quella del prete, che non può definirsi un lavoro come comunemente lo intendiamo, sia quella che riscuote i maggiori consensi da parte di chi la pratica: non potrebbe essere altrimenti, essendo soprattutto una scelta di vita, una vocazione, e non la semplice ricerca di un impiego per sbarcare il lunario. Lo nota anche l'articolista, affermando che il meno mondano dei lavori è anche il più felice. In genere, ogni qual volta che si riesce a fare il lavoro che si desidera si è, almeno più di chi invece di sceglierlo è scelto, mediamente più felici degli altri.
L'80% dei vigili del fuoco è molto soddisfatto del proprio lavoro. Anche qui giova forse ricordare la grande considerazione che riscuotono i firefighters in America, e lo status che ne deriva può forse influire sulla soddisfazione generale per il lavoro.
Anche i fisioterapisti sono soddisfatti della loro occupazione. Viene invocata qui la stessa spiegazione adottata per i vigili del fuoco: aiutare gli altri, spiegazione che ritornerà anche in altri lavori in classifica.
Per autori e artisti l'aspetto fondamentale dovrebbe essere l'indipendenza e il fare quello che si desidera (come per il prete), stante il mediocre ritorno economico (almeno in media).
Insegnante di sostegno, insegnante e forse anche psicologo, raccolgono in parte le motivazioni esposte sopra: aiutare gli altri, anche per la carica di idealità che accompagna queste professioni.
Infine agente finanziario e operatore tecnico: il 65% degli agenti finanziari si dichiara felice del proprio lavoro. Qui, per la verità, l'aspetto economico non è secondario: lo stipendio medio è di 90 mila dollari annui, in un ufficio confortevole. Anche nel caso dell'operatore tecnico potrebbe essere invocata, probabilmente, la scelta di un lavoro che si desidera fare, similmente a quanto avviene per autori e artisti, oltre alla motivazione derivante dall'aggiustare macchinari, dal risolvere problemi, cosa che evidentemente aumenta il livello di soddisfazione.
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